第35章 新牛马就位 (第2/2页)
恨不得跳起来当场开骂，但于船师的殷切嘱咐再次回响在耳边。
“无论如何，一定要套到闻家的艌料配方”“为师可是花了些力气才打听到他们要再招人，机会难得，我动用了些许人脉把你送去啊，你别让师父失望”“你进去以后多看多学，尤其是邹渠那老东西，你争取把他的手艺都学到手”“钱的事你放心，师父另外补贴你”……
他确信师父一定是被人骗了，就这工作还需要人介绍？！
除了他压根就不会有人来啊！
但想想师父反正答应另给补贴，他只能咬了咬牙再次点头。
闻予满意了，笑容更加灿烂，太好咯，资本家又省下一半的人工成本！
闻情再次目瞪口呆。
不是，这对吗？这也行？
……
“咳咳，下面我简单讲几句啊。”
闻予手上拿着“草率版”扩音喇叭，作为总经理第一次在船坞里开动员大会。
作为领导怎么能不会简单讲几句？
可惜在座没人懂她的梗。
下面只有眼神清澈望着她的、嗷嗷待宰的新任牛马们。
“算了，废话不多说。”
没掌握“简单讲几句”精髓的闻予在肯定完大家对船坞的贡献后直接切入主题：
“大家先看一下员工手册。”
闻姝立刻友情递上每人一本简单的综合版“员工手册”，将修船的每个步骤都以图画形式明确了，以及对应的薪酬计算、工分制、年度优秀员工评选都包含在其中。
她还推出了一块大木板，在上面画了表格，每天的任务计划，和每个人选择的工种都在上面，第二天选择的工种由前一天工分最高的人优选选择，这样就避免了每天大家抢不同的工种。
第一波获得奖励工分的人也在这个会议上公布了。
“恭喜二婶，内推了我们的新同事季元，获得两个工分的奖励。”
闻予递上两根标红的木签，杨素琼激动得脸红。
“还有就是闻姝，她为大家绘制了这本员工手册和每日工作表，同样奖励两个工分。”
闻姝高傲地扬起下巴，在大家羡慕的目光中接过了木签。
谁说她最没用？她是第一个得到工分的！
闻姝的绘画功底倒是让闻予意外，而且她理解能力还不错，表格也是她动手画的，闻予不免起了个心思，或许可以培养她做个自己的助理，以后教她阿拉伯数字，嗯，值得考虑。
“好了，大家鼓掌！”
船坞里响起了掌声。
杨素琼和闻姝享受了如此独一无二的殊荣，立刻要求即刻开工，恨不得马上展现一下“劳动标兵”的实力。
闻情在旁边嫉妒地直磨牙，只有季元满脸问号地狂翻本子，这什么？这又什么？这什么跟什么？
他终于忍不住扯扯闻情的袖子：“这、这是你家的秘方？”
闻情像看傻子一样看他，颇有些傲气地说：“说了你也不懂，先干活吧，中午吃饭的时候跟你讲。”
哪怕他自己也花了三天才搞明白什么工分制，但丝毫不影响他鄙视比他更新的同事。
季元眼睛一亮，有戏啊，看来这闻家船坞是真能学到东西，这把拼了！